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Du bist Sozialarbeit-Profi?

Wunderbar, ich auch.
Rahel Bernet Krebs
Sozialarbeiterin in der PP

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Rahel-Bernet

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Für Fragen und persönlichen Austausch

Das macht die UPD für Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter zu einem Ort der vielen Möglichkeiten.

Vorauszuschauen und vernetzt zu denken, ist unser Job. In der klinischen Sozialarbeit stehen wir Menschen, die uns brauchen, während und auch nach der Behandlung zur Seite. Wir helfen ihnen, in ihrem Leben wieder Tritt zu fassen. So vielfältig wie das Leben sind auch die Themen: Finanzen, Wohnen, Arbeit, Tagesstruktur, Familie, Freundinnen und Freunde, Freizeit und so einiges mehr. Diese Vielfalt schätzt auch Rahel Bernet Krebs, Sozialarbeiterin in der Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie (PP).

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Als Profi gesundheitsbezogene Sozialarbeit leisten

Es scheint, als würde sich die Welt immer schneller drehen. Das überfordert manche und kann zu psychischen Problemen führen, die sich immer auch auf die Lebensfunktionalität und alle Lebensbereiche auswirken. Wir unterstützen mit vielfältigen psychosozialen Beratungen und Interventionen aktiv den Therapieerfolg und den Genesungsprozess unserer Patientinnen und Patienten.

  • Was du hier tust, ist für viele unterschiedliche Persönlichkeiten und das Zusammenleben der Menschen im ganzen Kanton wichtig. Du schaffst Lebensqualität für die Betroffenen, ihre Familien sowie Freundinnen und Freunde.
  • Als wichtiger Teil eines interdisziplinären Teams bereitest du Menschen in einer schwierigen Situation wieder auf ein selbstbestimmtes Leben vor und unterstützt sie mit all deiner Erfahrung und deinem Wissen. Das befriedigt dich in deinem Job jeden Tag aufs Neue.
  • Mit unseren Kliniken und dem Zentrum Psychiatrische Rehabilitation haben wir die perfekte Grösse, um in der Forschung, Lehre und Behandlung ganz vorne mit dabei zu sein. Das macht deinen Alltag spannend.
  • In der klinischen Sozialarbeit tut sich vieles und auch die UPD ist im Wandel. Diese Entwicklungen bieten auch Sozialarbeitenden immer wieder neue Aufgabenfelder, die entdeckt werden können. Und die auch unsere Kompetenzen erweitern.
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Neuland entdecken

Wir sind nie ganz zufrieden – und darauf sogar stolz. Mit deiner Hilfe wollen wir Neues dazulernen, Zusammenhänge besser verstehen und dieses Wissen in noch wirkungsvollere Unterstützung und noch bessere Betreuung einfliessen lassen.

  • Als Universitätsspital legen wir Wert auf höchste Standards in der Behandlung, Therapie und Rehabilitation. Daran orientiert sich auch die klinische Sozialarbeit. Wir tragen mit unserem fachlichen Know-how zu einer erfolgreichen Behandlung und optimalen Anschlusslösungen für unsere Patientinnen und Patienten bei.
  • Eine grosse Vielfalt an interessanten Aufgaben und viel Selbstständigkeit bei der Umsetzung machen deinen Arbeitsalltag spannend.
  • Wir suchen neue Wege, um immer noch einen Tick besser zu werden. Darum engagieren wir uns in verschiedenen Forschungsprojekten und sind eng mit Institutionen, Nachsorgenden und kommunalen und kantonalen Behörden sowie auch Fachverbänden vernetzt.
  • Der Sozialdienst UPD ist einzigartig. Warum? Wir stossen regelmässig spannende Innovationen an. Zum Beispiel beim Aufbau eines UPD-Ethikgefässes, dem Angebot eines Coachings von externen Fachpersonen (Konsiliardienst Klinische Sozialarbeit KDKS) sowie über vielfältige psychosoziale Spezialangebote. Oder wir organisieren und moderieren Veranstaltungen wie «Fokus Psyche» oder die «Sozialkonferenzen UPD». So können wir alle unsere Kompetenzen optimal nutzen und einsetzen.
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Talentschmiede

Wir schauen gerne über unseren Tellerrand hinaus, teilen unser Wissen und tauschen uns mit anderen aus. Stille auch du deinen Wissensdurst und komm fachlich und persönlich weiter. Wir unterstützen dich gerne.

  • Durch die enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb der UPD und mit vielen externen Partnern, Behörden und Fachstellen baust du dein Netzwerk aus. Dieser kollegiale Austausch mit anderen Profis bereichert deinen Alltag und bringt dich fachlich und persönlich weiter.
  • Wir schätzen neugierige, wissensdurstige Mitarbeitende. Hier befindest du dich im Zentrum von Lehre und Forschung und damit von exzellentem Wissen. Du kannst dies für deine berufliche Entwicklung nutzen.
  • Wir fördern deine persönliche Weiterbildung, zum Beispiel für den Abschluss eines Masterstudiums oder in Form von regelmässigen, fachbezogenen Fortbildungen. Dabei unterstützen wir dich mit Zeitgutschriften und bei der Finanzierung.
  • Unsere Erkenntnisse geben wir gerne weiter, profitieren aber auch selbst vom Wissen anderer und suchen den Austausch mit verschiedenen Fachpersonen sowie bei internen sozialarbeitsbezogenen Weiterbildungen des Sozialdienstes.
  • Wissen weitergeben – eine unserer Lieblingsaktivitäten. Darum bieten wir jährlich zehn Praktikumsplätze für Studierende von Fachhochschulen an. Und unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, Praktikantinnen und Praktikanten in die Praxis der klinischen Sozialarbeit in der Psychiatrie einzuführen.
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Mit Profis arbeiten

Über 1500 Profis wie du engagieren sich bei der UPD für eine gute Sache. Im interdisziplinären Zusammenspiel zwischen dir und Mitarbeitenden aus anderen Disziplinen kannst du dich kreativ einbringen. Diese persönlichen Beziehungen bereichern deinen Alltag.

  • In unseren Teams profitierst du von einer konstruktiven und unkomplizierten Zusammenarbeit. Das macht Freude, bringt Farbe in den Alltag und fördert den Teamgeist.
  • Zum guten Klima in den Teams tragen auch die Vorgesetzten bei. Wir im Sozialdienst tragen aus Überzeugung Sorge zu unseren Mitarbeitenden. Das merkt man auch. Wir haben eine minime Fluktuation und eine hohe Arbeitszufriedenheit.
  • Obwohl, nein, gerade weil unser Alltag nicht immer leicht ist, lachen wir gerne und oft. Bei uns findest du offene Türen. Sich gegenseitig zu unterstützen, ist eine Selbstverständlichkeit.
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Freiheiten nutzen

«Established 1855» könnte im feinsten Marketingjargon bei uns draufstehen. Bei UPD sind wir stolz auf unsere Tradition. Trotz unserer Geschichte und der Grösse sind neue Kolleginnen und Kollegen oft verblüfft, wie vielfältig ihre Aufgabenbereiche sind.

  • Die klinische Sozialarbeit ist ein Teil des stationären, teilstationären und ambulanten Behandlungsangebots. Dazu kommen viele Spezialangebote wie das Intensive Case Management (ICM), die Sprechstunde Psychosoziale Beratung (SPB), der Konsiliardienst Klinische Sozialarbeit (KDKS) mit Fallcoachings für Profis ausserhalb der Psychiatrie, das Wohnangebot SoWohnen, das Case Management für junge Erwachsene (CMjE), die Fachstelle Elternberatung FEB mit einer ambulanten Sprechstunde sowie im Bereich Öffentlichkeitsarbeit die «Sozialkonferenzen» für Fachpersonen oder «UPD-Art» und «Fokus Psyche» für interessierte Laien. Gerade auch deshalb sind wir (d)ein Ort der vielen Möglichkeiten.
  • Im Zeitalter der digitalen Transformation sind auch wir in der Psychiatrie täglich gefordert, Schritt zu halten. Wir arbeiten daran, moderne Arbeitsinstrumente in den Arbeitsalltag zu implementieren.
  • Die UPD ist gross und unsere Geschichte lang. Das macht den einen oder anderen Prozess manchmal auch etwas schwerfällig. Das haben wir verstanden und sehen dies als Ansporn, Veränderungen anzupacken.
  • Du kannst auf viel Goodwill bei der Dienstplanung und bei Änderungswünschen zählen und deine Arbeitspläne nach Möglichkeit mitgestalten. So bringst du Job und Privates meist gut unter einen Hut.
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Schöne Aussichten

Nicht nur wegen unseren vielen schönen und meist gut gelegenen Standorten lohnt sich für dich der Wechsel zur UPD. Wir achten gemeinsam auf deine Work-Life-Balance, unterstützen (nicht nur) Familien erstklassig und der GAV sorgt für eine gute Perspektive.

  • Der Gesamtarbeitsvertrag für Berner Spitäler und Kliniken garantiert stabile und rundum faire Anstellungsbedingungen. Diese stellen wir immer wieder auch bei unabhängigen Stellen auf den Prüfstand. So ist zum Beispiel unser Lohnsystem mit dem «Fair-ON-pay»-Gütesiegel ausgezeichnet.
  • Mindestens fünf Wochen Ferien, mit zunehmendem Alter bis 32 Tage.
  • Natürlich ist es «streng» bei uns, da machen wir gar keinen Hehl daraus. Gerade deswegen achten wir aber darauf, dass die arbeitsfreien Tage und Ferien bezogen werden können. Die durchschnittlichen Zeitguthaben betragen gerade einmal 22 Gleitzeitstunden und 3,4 Ferientage.
  • Wir lieben Kinder und finden, dass sie nicht der Grund sein sollten, eine berufliche Karriere an den Nagel zu hängen. Darum bieten wir gerade Eltern besonders viel.
    • In der Kita Sterntaler auf dem Campus Bolligenstrasse können sich 24 Kinder austoben. Und auch in der Innenstadt gibt es Kitaplätze.
    • Die Betreuung von Kindern im Vorschulalter geht ins Geld. Bis zum Eintritt in den Kindergarten helfen wir dir deshalb mit einer Kleinkinderzulage von 1200 Franken im Jahr.
    • Neben den gesetzlichen Kinder- und Ausbildungszulagen zahlen wir eine freiwillige Betreuungszulage von 3000 Franken im Jahr.
    • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen für Väter. Auch bei einer Adoption gibt es grosszügige Urlaubsregelungen.
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